巴基斯坦在全球性别平等指数中排名倒数第二

巴基斯坦在实现性别平等方面继续面临重大挑战，在世界经济论坛（WEF）《2024年全球性别差距报告》的146个国家中排名第145位。唯一排名较低的国家是苏丹。相比之下，邻国孟加拉国排名第99位，印度排名第129位。

世界经济论坛的报告强调，尽管自2006年该报告发布以来，全球经济和政治领域的性别平等有所改善，但巴基斯坦仍然落后。报告指出，“尽管妇女占人口的近一半，但这个南亚国家的妇女面临着巨大的经济和社会差距。”

根据该报告，巴基斯坦只有36%的女性参与经济活动，只有23%的女性成为劳动力的一部分。超过4000万妇女仍未进入劳动力市场。这反映了巴基斯坦的低经济平等水平，女性的收入比男性低18%。该报告进一步解释说：“男性每挣1000卢比，女性做同样的工作只能得到818卢比。”

世界银行的一份报告还强调了工资和就业机会方面的巨大性别差距。报告强调，虽然政府和企业的行动至关重要，但面对正在进行的变革，这些干预措施的规模和稳定性仍然不足。

世界经济论坛的研究强调：“各经济体不能冒险落后，让数百万妇女和女孩重新陷入冲突和贫困时期。”

性别工资差距在巴基斯坦农业部门尤为突出，68%的就业妇女从事工作，但其中76%的人没有报酬。与此形成鲜明对比的是，在同一行业，只有24%的男性无偿工作。

该研究还揭示了女性在企业和工业部门担任领导职务的比例不足。在管理岗位上，女性只占0.14%，而男性占2.33%，这凸显了巴基斯坦工作场所根深蒂固的性别不平等。

世界经济论坛的报告进一步将巴基斯坦与斯里兰卡进行了比较，斯里兰卡拥有高度平等的专业和技术劳动力（96.8%），而巴基斯坦表现出明显的性别失衡，有利于男性（35.8%）。

南亚作为一个地区，受教育程度排名倒数第二，得分为94.5%，比其2023年的表现低2.5个百分点。这种下降在很大程度上归因于巴基斯坦等人口稠密国家的滞后差距，巴基斯坦的识字率为67%，而尼泊尔的识字率为78%。巴基斯坦不同教育水平的入学率也存在显著差距。

世界经济论坛的报告呼吁大幅改善经济上的性别平等，以确保妇女能够不受限制地获得资源、机会和决策职位。

报告总结说：“呼吁各国政府扩大和加强必要的框架条件，使企业和公民社会共同努力，使性别平等成为一项经济要务，满足最基本的需求，激发创新的最前沿。”

巴基斯坦在实现性别平等方面继续面临重大挑战，在世界经济论坛（WEF）《2024年全球性别差距报告》的146个国家中排名第145位。唯一排名较低的国家是苏丹。相比之下，邻国孟加拉国排名第99位，印度排名第129位。

世界经济论坛的报告强调，尽管自2006年该报告发布以来，全球经济和政治领域的性别平等有所改善，但巴基斯坦仍然落后。报告指出，“尽管妇女占人口的近一半，但这个南亚国家的妇女面临着巨大的经济和社会差距。”

根据该报告，巴基斯坦只有36%的女性参与经济活动，只有23%的女性成为劳动力的一部分。超过4000万妇女仍未进入劳动力市场。这反映了巴基斯坦的低经济平等水平，女性的收入比男性低18%。该报告进一步解释说：“男性每挣1000卢比，女性做同样的工作只能得到818卢比。”

世界银行的一份报告还强调了工资和就业机会方面的巨大性别差距。报告强调，虽然政府和企业的行动至关重要，但面对正在进行的变革，这些干预措施的规模和稳定性仍然不足。

世界经济论坛的研究强调：“各经济体不能冒险落后，让数百万妇女和女孩重新陷入冲突和贫困时期。”

性别工资差距在巴基斯坦农业部门尤为突出，68%的就业妇女从事工作，但其中76%的人没有报酬。与此形成鲜明对比的是，在同一行业，只有24%的男性无偿工作。

该研究还揭示了女性在企业和工业部门担任领导职务的比例不足。在管理岗位上，女性只占0.14%，而男性占2.33%，这凸显了巴基斯坦工作场所根深蒂固的性别不平等。

世界经济论坛的报告进一步将巴基斯坦与斯里兰卡进行了比较，斯里兰卡拥有高度平等的专业和技术劳动力（96.8%），而巴基斯坦表现出明显的性别失衡，有利于男性（35.8%）。

南亚作为一个地区，受教育程度排名倒数第二，得分为94.5%，比其2023年的表现低2.5个百分点。这种下降在很大程度上归因于巴基斯坦等人口稠密国家的滞后差距，巴基斯坦的识字率为67%，而尼泊尔的识字率为78%。巴基斯坦不同教育水平的入学率也存在显著差距。

世界经济论坛的报告呼吁大幅改善经济上的性别平等，以确保妇女能够不受限制地获得资源、机会和决策职位。

报告总结说：“呼吁各国政府扩大和加强必要的框架条件，使企业和公民社会共同努力，使性别平等成为一项经济要务，满足最基本的需求，激发创新的最前沿。”