英国新建的“超级监狱”是女工作人员与囚犯上床的温床

在监狱工作时给犯人发4000多条调情信息肯定会让你进监狱，这正是托尼·科尔的遭遇。

这位29岁的女狱警在北安普敦郡新“超级监狱”五井监狱与一名囚犯分享了4369条亲密信息，被判入狱一年。

当科尔出现在北安普顿刑事法院时，她被发现通过18个视频电话与一名囚犯进行了“性接触或调情”。法庭还收到了证据，证明科尔会坐在囚犯的腿上，亲吻他，有时甚至会提前通知他进行牢房搜查。

29岁的托尼·科尔因与五井监狱的一名囚犯发生不正当关系而被判处一年监禁（Image: PA)

31岁的实习警官雷切尔·斯坦顿因与囚犯埃德温·普尔发生关系而被判有罪（图片:Facebook)

科尔的不当行为是在2022年12月9日至2023年1月25日期间被她在C级监狱的老板发现的。科尔承认犯有公职不当行为，被判支付187英镑的附加费，并被判处一年监禁。

然而，她并不是唯一一个在威灵顿堡监狱被判犯有这种不当行为的警官。去年夏天，31岁的女警官瑞秋·斯坦顿（Rachel Stanton）因与一名囚犯发生不当关系而被判缓刑。

这位五个孩子的母亲是一名见习警官，被发现与武装劫匪埃德温·普尔（Edwin Poole）有一段恋情。在瑞秋的案子中，监狱的工作人员在普尔的牢房里发现了几张亲密的照片和一封情书。闭路电视录像还捕捉到两人进入监狱储藏室长达一个多小时。

蕾切尔在2022年7月被发现与埃德温有不正当关系后被停职，埃德温被转移到另一个监狱。蕾切尔没有被吓倒，她继续去另一个监狱探望她的情人，两人甚至有了一个孩子，但后来他们分开了。

该监狱的第三名身份不明的女警官也因类似的违规行为被停职并逮捕。据《每日邮报》报道，科尔被定罪之际，G4S公司正受到更严格的审查。G4S公司是这座耗资2.53亿英镑的新监狱的运营商。

最近，检查人员对监狱内可能出现的食品短缺和毒品以及工作人员的安全表示担忧。去年12月，一项对HMP Five Wells监狱囚犯福利的彻底检查发现，自残的程度增加了27%，而且没有采取足够的措施来解决监狱内的暴力或欺凌问题。调查还揭露了G4S在短短两年内任命了第四名监狱长的事实，从而揭示了监狱面临的挑战。

英国新建的“超级监狱”HMP Five Wells已经成为女工作人员与囚犯发生性关系的温床（Image: PA)

工作人员缺乏经验也是一个令人关切的问题，超过70%的被任命的官员只在“超级监狱”工作了不到两年。然而，该报告称，该监狱于2022年开放，有“令人鼓舞的进展证据”。

国王陛下的监狱监察局（HMIP）发现，在C类监狱，工作人员“获得了信心”，更多的囚犯“从事有目的的活动”。G4S的一位发言人表示，他们“很高兴”他们在改善设施方面的努力得到了认可，“特别是在有目的的活动和工作人员与囚犯的关系方面”。

它说：“我们正在继续在关键领域做出改进，包括通过引入同伴导师计划来加强支持，减少自残事件，以及一种新的入职程序，让狱友帮助新来的人安顿下来。”

与此同时，就在上个月，《星期日邮报》报道称，英国监狱中与囚犯发生性关系的狱警数量正在上升。从司法部获得的数据显示，在2023年至2024年期间，有19名监狱工作人员被指控犯有公职不当行为，这是十多年来最高的数字。121名监狱官员被控在过去10年里与囚犯发生不正当关系。

在过去的十年里，大约有5000名狱警被指控犯有其他罪行，从走私毒品到帮助和教唆囚犯逃跑。司法部的数据还显示，2023年至2024年是过去十年中被起诉的警官人数最多的一年，共有680起案件被记录在案。

司法部发言人表示：“绝大多数监狱官员都是诚实、勤奋的。我们将始终对那些不这样做的人采取强有力的行动。”